Kündigung Vorlage Englisch

Von:
[Ihr Name]
[Ihre Adresse]
[Ihre Telefonnummer]
[Ihre E-Mail-Adresse]

An:
[Name des Mitarbeiters]
[Adresse des Mitarbeiters]
[Abteilung oder Position]

Betreff:
Kündigung des Arbeitsverhältnisses

Einleitung:
Sehr geehrte/r [Name des Mitarbeiters],
hiermit kündigen wir das mit Ihnen bestehende Arbeitsverhältnis fristgerecht zum [Datum]. Diese Entscheidung wurde nach reiflicher Überlegung und aufgrund verschiedener Faktoren getroffen.

Begründung:
Das Arbeitsverhältnis wurde aus folgenden Gründen beendet: [Geben Sie die spezifischen Gründe für die Kündigung an, z.B. Fehlverhalten, unzureichende Leistung, betriebsbedingte Gründe]. Wir haben Ihnen in der Vergangenheit bereits Rückmeldungen gegeben und versucht, diese Punkte zu klären, jedoch ohne nachhaltigen Erfolg.

Rechtslage:
Gemäß § [relevanter Paragraph] des Arbeitsrechts sowie unter Berücksichtigung der vertraglichen Vereinbarungen sind wir verpflichtet, Ihnen diese Kündigung auszusprechen.

Auswirkungen:
Bitte beachten Sie, dass Sie bis zum [Datum] in Ihrem bisherigen Aufgabenbereich tätig sein sollten. Ihre Endabrechnung wird Ihnen nach dem letzten Arbeitstag zugesendet, einschließlich aller ausstehenden Urlaubsansprüche.

Forderung:
Wir bitten Sie, Ihre persönlichen Gegenstände bis zum letzten Arbeitstag abzuholen und alle Betriebsunterlagen zurückzugeben. Bei Fragen oder Unklarheiten stehen wir Ihnen jederzeit zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen,
[Ihre Unterschrift]
[Ihr Name]
[Ihre Position]

Von:
[Ihr Name]
[Ihre Adresse]
[Ihre Telefonnummer]
[Ihre E-Mail-Adresse]

An:
[Name des Mitarbeiters]
[Adresse des Mitarbeiters]
[Abteilung oder Position]

Betreff:
Kündigung des Arbeitsverhältnisses

Einleitung:
Sehr geehrte/r [Name des Mitarbeiters],
hiermit teilen wir Ihnen mit, dass wir uns entschieden haben, das Arbeitsverhältnis mit Ihnen zum [Datum] zu beenden. Diese Entscheidung basiert auf [geben Sie hier die Gründe für die Kündigung an, z.B. wiederholtes Fehlverhalten, betriebliche Umstrukturierungen].

Begründung:
Trotz mehrfacher Gespräche und Rückmeldungen konnten wir keine signifikanten Verbesserungen in den gewünschten Bereichen feststellen. Ihre wiederholten Verstöße gegen die Unternehmensrichtlinien haben uns zur Kündigung gezwungen.

Rechtslage:
Gemäß § [relevanter Paragraph] des Arbeitsrechts können wir Ihnen diese Kündigung aussprechen. Ihre Kündigungsfrist beträgt [Zeitraum] und endet am [Datum].

Auswirkungen:
Sie werden gebeten, alle unternehmensbezogenen Materialien und Vermögenswerte bis spätestens [Datum] zurückzugeben. Ihre finale Abrechnung wird Ihnen zugehen.

Forderung:
Wir möchten Sie darum bitten, Ihre letzten Tage im Unternehmen professionell zu gestalten und die Absprachen bezüglich Ihrer Aufgaben einzuhalten. Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen während der verbleibenden Zeit zur Verfügung.

Mit freundlichen Grüßen,
[Ihre Unterschrift]
[Ihr Name]
[Ihre Position]